dec 102009

AMSTERDAM - Door de crisis liegen steeds meer sollicitanten in hun c.v.. Uit een Engels onderzoek blijkt dat 69 procent van de sollicitanten tijdens de sollicitatieprocedure liegt over bepaalde vaardigheden. Maar liefst 90 procent van de ondervraagden verdraait zelfs de waarheid in hun c.v..

Dit schrijft DeMorgen.be op de site. Het onderzoek werd gedaan door Hirescores.com en daaruit blijkt dat een kwart van de ondervraagden loog over hun vaardigheden, de helft over hun hobby’s en de taalbeheersing. Het aantal leugens is in korte tijd met 14 procent gestegen.

Een leugentje om bestwil? Volgens Thomas de Letter, recruiter bij Manpower, worden leugens snel ontdekt. “Als men de leugen ontdekt, dan is het vertrouwen geschonden.” Niet in je voordeel dus. Bron: De Telegraaf

dec 042009

Tijdens deze training maak je kennis met alle aspecten rondom het solliciteren. Wij besteden aandacht aan o.a. (self-)assessment, arbeidsmarktoriëntatie, het schrijven van een goede sollicitatiebrief en CV. Je oefent een sollicitatiegesprek met zowel onze trainer, die ook recruiter is, als met je mede-cursisten.

Om te kunnen deelnemen aan de Sollicitatietraining is het van belang dat je weet wat jouw sterke en minder sterke eigenschappen zijn. Vind je het lastig om dit van jezelf te zeggen? Doe dan de Personalitycheck. Deze check geeft jou inzicht in je sterke en minder sterke eigenschappen. Naast het op zoek gaan naar een baan via vacatures in de krant of op het internet, kun je ook via via aan een baan komen. Wil je daarover meer te weten komen en wil je jezelf oefenen in het voeren van een netwerkgesprek? Denk dan eens aan de training Netwerken.