Wat is de relatie tussen werk en geluk? JobTrack vroeg aan Ruut Veenhoven, geluksprofessor aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam, hoe zaken als salaris en status van invloed zijn op je geluksgevoel.
Salaris
‘Mensen met een hoog inkomen zijn gemiddeld wat gelukkiger dan mensen met een laag inkomen. Dat kan komen doordat geld gelukkig maakt. Geld kan gelukkig maken door de status die het geeft en de leuke dingen die je er mee kunt doen.
Maar het kan ook zo zijn dat gelukkige mensen meer verdienen. Bijvoorbeeld doordat geluk maakt dat je meer energie hebt, minder ziek bent en sociaal beter functioneert.’
Soort baan
‘Het is nog niet goed duidelijk wat voor werk het meeste geluk oplevert voor wat voor mensen. Of een zittend beroep gelukkiger maakt dan een actief beroep is bijvoorbeeld nog niet bekend. Ook is niet duidelijk of het hebben van een baan is te verkiezen boven thuis zorgen voor de kinderen. Wel is gebleken dat kinderen vaak een beetje afbreuk doen aan het geluk van de ouders.’
Persoonlijke ontwikkeling
‘Net als alle andere dieren hebben ook wij een aangeboren behoefte om onze vermogens te gebruiken. Die ‘vermogensmotivatie’ is functioneel, want daarmee houden we ons scherp. De natuur beloont dat met een prettig gevoel. Mensen die in ontwikkeling blijven, voelen zich daarom meestal beter dan mensen die niets nieuws meer ondernemen.’
‘De meeste dieren hebben een vrij beperkt gedragsrepertoire en dus ook een beperkt patroon van ‘actualisering’ daarvan. Mensen hebben veel meer mogelijkheden en kunnen niet alle mogelijke vermogens ontwikkelen. Ze moeten dus vaak kiezen. Bij die keuzen kan wel eens wat mis gaan, bv als je te veel tegelijk wilt. Wat mensen ook kiezen, een belangrijke component is altijd het gebruik van de verstandelijke vermogens, want dat is een menselijk vermogen bij uitstek.’
Collega’s
‘Mensen zijn sociale dieren en hun geluk is daarom sterk afhankelijk van sociale contacten. Goede contacten met collega’s zijn dus duidelijk bevorderlijk voor geluk.’
Status
‘Mensen zijn gevoelig voor hun status in de groep, net als bij de meeste sociale dieren. We hebben een aangeboren behoefte aan een zeker respect. We hoeven niet bovenaan de ladder te staan, maar willen ook niet de minste zijn. Geluk is daarom mede afhankelijk van de sociale positie.’
Over Ruut Veenhoven
Ruut Veenhoven is professor in ’sociale condities voor menselijk geluk’ aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam. Het meest recente onderzoek van Veenhoven richt zich op de subjectieve beleving van geluk. Veenhoven beheert een wereldwijde database waarin hij het geluk in verschillende landen bijhoudt: de “World Database of Happiness”. Bron: AD Jobtrack
Recente reacties